加拿大移民福利中"牛奶金"计算方法你知道吗?

<- 分享“旭飞加拿大技术移民”微信公众号到您的社交圈,让更多的人知道!

收藏文章 赞一个 已赞 2016-06-24 旭飞加拿大技术移民


什么是牛奶金?

牛奶金,顾名思义,意思是这笔钱够小孩喝牛奶了。在加拿大,每个小孩从一出生,一直到18岁,都可以每月领取这笔补助,多少则是根据父母去年的收入而定的。当然,个别收入较高的家庭就无此待遇了。设立这笔补助的目的,一是想帮助收入低的家庭,二是鼓励大家多生孩子。


      2016年加拿大联邦政府财政预算案已公布,预算案中提到了很多加拿大民众所关注重点问题,其中包括养老保险、儿童福利、团聚移民政策等等。


      针对华人来说,最大的变化是儿童福利。以前的牛奶金免税,而托儿津贴是计算报税收入的,现在简化为一个免税儿童福利计划,这个是免税的。


      联邦政府增设了一项新的福利系统:加拿大儿童福利(Canada Child Benefit)。从7月1日开始,这项每月免税费用将代替托儿津贴UCCB(Universal child care benefit)和其他税务福利。新的政策是6岁以下儿童每年最多能够拿到6400加元,6至18岁儿童每年最多5400加元。

 



以有两个小于17岁孩子的家庭为例:

如收入低于3万,新规下可多领3250元;

如家庭收入为9万,可多领2505元;

如家庭收入为12万,可多领2039元。



  此外,华人家庭重视教育,现在助学金增加了,低收入家庭由2000增加到3000元,中等收入家庭由800增加到1200元,非全日制学生助学金由1200增加到1800元。

 

  同时,中产阶级减税,以家庭收入90563元为例,可省联邦税680元;而年收入超过30万的高收入家庭则需多交4000元。




除了牛奶金,其他加拿大福利见下:



托儿补助金 Child Care Subsidy


  在加拿大,6岁前小孩的学前教育是自费的,而且费用很贵。一个小孩的月托费要600-800加币,很多低收入家庭因此无力把小孩送去接受早期教育,因此政府就专门拨款成立托儿补助金。政府根据申请人的具体情况,有时补贴一半,有时全额补助。


  注意,这笔钱直接支付给孩子所就读的幼儿园。申请这笔钱要排队,所以应尽可能早去报名。有人说,我们俩都没工作,应优先。正相反,加拿大政府会认为你们既然能呆在家里,自己教育孩子应没问题。他们优先考虑的是那些夫妻都在工作或学习且收入很少的家庭。



政府房 Government Housing


  为了保证居者有其屋,保证低收入者也能住房,加拿大政府每年都拨款建造大批的政府房,由政府委托的专门公司管理,以极低的价格出租,而且往往是很漂亮的大楼。


      什么人可以申请呢?原则上任何人都可以,但它的特殊收费方式把有钱人自动排除在外,基本收费原则是按收入的百分比交租。有一点需告诉大家,中国人申请政府房的人很少。


      因为凡住这种房子的多为低收入家庭,属社会底层,所在地区往往是卫生、治安状况不如其他地区,中国人往往很关心子女的生活环境,因此宁可多花点钱,也要找一个 “好地区”。



社会福利金 Social Welfare


  这是加拿大福利体系的一块基石,是用于保证每个加拿大人能保持一个基本的生活标准,即有吃有住有穿。没有收入,而且银行存款在1000元以下的每个人都能申请到这笔钱,单身人士可获每月500至700加元,三口之家可有1100至1300加元左右,已足够维持一个低水准生活,如果一直没有工作,则可以永远拿下去。


      正因为如此,加拿大养了很多懒人,就靠这笔钱过日子,很多纳税人对此很有看法,政府这几年也试图正在改革。但请注意,加拿大新移民通常在头6个月内是不能领这笔钱的,因为理论上,移民加拿大时都要带一笔钱,而且这笔钱能维持6个月的生活。



失业金 Employment Insurance (EI)


  如果加拿大居民(绿卡或者公民)在一年中连续工作了半年,因为失业、患病、生孩子或领养孩子而不能继续工作,通过全国性的就业保险计划便能获得此项临时收入。现行政策规定,在过去一年中连续工作910小时,失业了即可领到这笔钱,通常是原月薪的56%,可连续拿45周。


      申请补助须到加拿大政府就业中心,也就是办理社会保险卡(SIN CARD)的地方。注意有几种情况申请者将拿不到失业金,一是由于犯严重错误而被老板开除,二是自动辞职。



医疗保健福利 Healthcare Plan


  加拿大各省都提供价廉且优质的保健计划(曼省免费参加)。除牙科和眼科外,病人看医生,不须支付诊金、化验费、住院和手术等费用,只须支付处方类药费。


      如果你的家庭医生认为你需要住院,甚至手术,不论手术大小,一切费用全部由医疗保险计划负责。在住院期间,病人的伙食、药费等都不用自己支付分文。65岁以上的老人和领取社会救济的人,其处方药大部分为免费提供。



 假期Vocation Opportunity


  加拿大政府规定:全职雇员在工作一年后可获每年两周(十个工作日)有薪假期;连续工作五年后,可获每年三周有薪假期。假期不得以薪金替代。


      雇员不得因为怀孕而遭解雇。此外,还可获得无薪产假,继续保有其退休金或医疗计划,并于产假结束后返回原工作岗位。产假中,产妇可申请就业保险EI。



养老金(OAS)


  加拿大人不论其资产或收入,均可获得高龄保障退休金。由于领取资格视乎若干居留年数规定,因此加拿大新移民并不能享有全数退休金。


      但如果你是加拿大公民或移民,年龄在65岁或以上,在18岁以后在加拿大居住至少10年,则可以获得部分OAS退休金,其计算方法是根据你在加拿大居住的年期计算。



退休金计划 Pension Plan (CPP)


  除魁北克省以外,加拿大各省都实施加拿大退休计划。加拿大退休计划是一项公共保险计划。加拿大居民在每月的收入中扣除一定数额的退休金供款,在退休后或身体长期有障碍的时候,就可以通过这项计划得到补助。


      退休金必须付税,申请者不管在世界上任何地方都可以得到。魁北克省有自己的计划,称作“魁北克退休计划” ( Quebec Pension Plan)。



收入保障津贴(GIS)


  如果你有很少或没有收入,可以申请每月的收入保障津贴。收入的定义是包括来自其他国家的养老金、生活费、工资、失业保险福利以及劳工赔偿金或福利等等入息。你的收入愈少,得到的收入保障津贴愈多。


      如果你己婚,你的配偶的收入在计算你应得之GIS数目时会被考虑在内。GIS须按年度重新申请。



配偶津贴(SPA)


  如果符合下列条件,你亦可领取配偶津贴,这是用来额外津贴那些只靠一份高龄保障退休金为生的夫妇的:


1、年届60岁与65岁之间、配偶为领取高龄保障人士。

2、总收入不超过规定的数额。

3、在18岁之后在加拿大居住至少10年。SPA须按年度重新申请。此项津贴。可继续发放,直至你再婚或年届65岁为止,甚至配偶去世这项津贴仍可继续发放。


----------------------------------

(来源于:网络)

免责声明:旭飞移民所推送的资讯,除了原创文章之外,其余均摘自网络,版权归原作者所有。若未能找到作者和原始出处,望谅解。如原作者看到,请第一时间在公众号留言,我们会在后续文章中声明,如觉侵权,我们会在第一时间删除,谢谢合作!



点击展开全文