小编语：工党能执政再说啦……
这几天，工党发言人频频发布新的竞选方案，其中最让人觉得改变大的就是他们不仅仅要更改临时工的定义还要改变临时工作签证。
工党党魁Bill Shorten宣布将对临时工作签证进行“重大改革”，承诺禁止企业在海外打出招聘熟练工的广告，除非它们能够证明自己首先在本地进行了招聘。
反对党党魁表示，改革有四大原则：
1.在澳洲工作的每一个人都享受澳洲的薪资和工作待遇。
2.受雇的签证持有人只能从事与签证项目一致的工作。
3.必须确保澳洲人不会失去就业机会。
4.工党签署任何自由贸易协议都会遵守这些原则。
工党认为一个公司在到海外招聘之前，必须首先在本地招聘，在到海外寻找人才之前，必须先确保73万失业的澳洲人获得工作机会。
所以，他们将禁止雇主在证明已在本地招聘过之前，在海外发布招聘熟练工的广告。
不仅仅如此，工党发言人还说他们需要更改临时工定义，以确保员工的福利。
他们将设定一项客观的标准，以确定一名工人是不是临时工，以对抗劳动力临时工化的趋势。
临时工的一般定义应该基于每周工作时间，是否固定轮班以及上班时间等指标。
“不该只是因为雇主说他们是‘临时工’，他们就成了临时工。临时工遭到了滥用，一些人从事同一份工作十多年，却没有任何工作保障，也无法申请贷款。临时工和固定员工的界限必须划清。”
这项变化允许工作者获得不公平解雇法的保障和其他权益，目前，雇主解雇他们时只需提前一小时通知。
这项建议遵循了澳洲总工会要求公平工作员会推行每个轮班最少4小时，入职六个月后即转为固定员工以及禁止在增加现有临时工的工时之前雇佣新人等限制。
虽然，这一提议这将使年轻人更加难以进入劳动力市场，也阻碍了其他人寻求更加灵活的工作方式。现代职场应该为员工提供保障，为雇主提供灵活性。临时工是员工工作安排的一个重要组成部分——这种灵活性能够满足许多工作者和雇主的要求。
谭宝笑看你们怎么整……
素材采写：小幺幺
什么老虎不吃人？
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