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加拿大移民部今天(11月19日)起正式实施联邦快速通道（Express Entry）新的计分标准并且已经正式在官网上发出指引。

符合新加分条件的申请人必须主动更新资料才能获得加分。

已经在系统内的LMIA获得者，没有赶得上周三的旧政策抽签末班车的，分数将自动扣减。

所有分数的更新过程将在两周内完成。因为根据移民局的惯例，下一次抽签将在11月30日，周三！你准备好迎接降分了吗？

如果你已经注册了EE系统，并且有合格的、新的加分项（比如加拿大学历），请立即进入系统，点击“View submitted application"更新部分信息获得加分。

上面是某位申请人在新政实施前递交EE后得到的分数确认截图。因为他有加拿大本地学历，新政实施后，他需要再回答以下几个问题：

根据申请人的回答：

公立或者私立院校本科以上可以获得30分加分

公立院校专科学生或者研究生文凭课程毕业生可以获得15分加分

毕业工签持有人获得雇主聘书（Job Offer）不能获得加分。

如果持有LMIA或者工签上明确有雇主的名字，可以获得加分，以下是关于Job Offer加分所需要回答的几个问题：

1

LMIA加分骤降

在变革之前，只有通过LMIA审批的加拿大雇主提供的雇佣聘书才可以给申请者加分，并且一次加600分之多！新政策实施后，通过LMIA审批的加拿大雇主提供的雇佣聘书只能给申请人加200分或者50分（具体看职位来定），部分工签持有人不需要申请LMIA也可以获得加分，雇佣聘书也不再需要是永久性的。这是官方文件原文：

具体解读如下：

1. 想要通过雇主聘书加分，如果你获得的聘书职位是NOC 00类，即企业最高级管理人员等，可以获得200分加分。这些职位是：

• 0011 Legislators

• 0012 Senior government managers and officials

• 0013 Senior managers – financial, communications and other business services

• 0014 Senior managers – health, education, social and community services and membership organizations

• 0015 Senior managers – trade, broadcasting and other services, n.e.c.

• 0016 Senior managers – construction, transportation, production and utilities

如果你获得的聘书职位是NOC其它类别（限0类、A类、B类），可以获得50分加分。

2. 可以加分的雇佣聘书不一定需要通过LMIA审批，如果持有以下工签，并已在所获工作许可上注明的雇主企业工作满一年即可以获得加分：

1. 所获签发的工作许可（Work Permit）是基于政府间国际条约，比如北美自由贸易协定North American Free Trade Agreement (NAFTA)； 或者
2. 所获签发的工作许可（Work Permit）是基于加拿大国家利益的理由，比如跨国企业的内部人员调动Intra-Company Transfers。那么，留学生毕业后获得的Post Graduation Work Permit是根据移民难民条例第205条获得的，是否不再需要LMIA即可加分呢？ 政府文件原文是：The foreign national holds a valid work permit issued under the circumstances described in paragraph 204(a) or (c) or section 205 of the Regulations that specifies the employer or employers that made the offer, and the foreign national works for an employer specified on the permit and has accumulated a total of at least one year of full-time work experience, or the equivalent in part-time work, over a continuous period of work for the employers who made the offer.所以如果你的工作许可是Open Work Permit，比如咱们留学生毕业后获得的毕业后工签（PGWP），配偶陪读/陪工工签等上面都没有指定雇主名称，是不可以获得加分的哦。想要获得50分加分，还是要申请LMIA，这就需要考虑申请难度和是否值得了。

3. 雇佣聘书不再需要是无限期的，可以是一年以上任意期限全职的雇佣聘书，但是需要符合相应的条件。

2

留学加拿大经历可以加分

在变革之前，加拿大留学生毕业后通过快速通道Express Entry申请移民并没有明显额外的优势。许多加拿大留学生觉得快速通道不利于留学生，政府注意到了这种情况并且做出调整。这是官方文件原文：
具体解读如下：

持有加拿大学历学位的申请人可以根据在加拿大的最高学历获得以下加分：
1. 一年制或者两年制高等教育大专文凭：15分
2. 三年制以上高等教育专科、本科、研究生等：30分

注意：留学生必须在加拿大院校全职就读八个月以上，并且以上可获加分的学历学位必须来自于公立院校或者私立院校的学士、硕士、博士学位课程。并且，移民部再次将BC省部分私立院校签发的Associate Degree排除在外，不可获得加分；再次验证之前移民部有关毕业工签资格课程的消息。

3

省提名PNP加分不变

不变，符合条件的、通过省提名申请者依然可以获得600分加分。

官方文件原文是：The maximum number of points that may be assigned under subsections 28(1), 29(1) and 30(1), taken together, is 600 points. 加分条款的28(1)未作调整，即省提名仍然可以获得600分加分；条款29(1)和30(1)就是上面讲的雇佣聘书加分和加拿大学历加分。三项叠加总分不能超过600分。

CCSS总结

1. 在新政策实施之前，获得省提名或者取得LMIA支持的雇佣聘书都可以直接获得600分加分，保证获得邀请。在新政策实施之后，能够直接获得600分加分的只有省提名一种途径了。CCSS加拿大留学生会有大量PNP省提名申请成功案例，如果你想快速移民，赶紧联系我们吧，微信ccssvisa2. 一般申请人包括持有毕业后工签的申请人仍然需要获得LMIA批文，才可以获得雇佣聘书的50分或者200分加分。而只有极少数企业最高管理人员的雇佣聘书才能让申请人获得200分加分，一般留学毕业生毕业后即就任此等职位不合理。 3. 因为基础分项目（年龄、语言能力、工作经历、学历等）计分没有明显变化；对大多数加拿大留学生而言，此次变革后只是在原本所获分数上加最多30分，专科毕业生是15分，变化不是很明显。4. 由于基于LMIA雇佣聘书加分骤降，绝大部分这些人加分从600分降为50分。而去年全年有46.6%的被邀请者是因为有这600分加分（很多是厨师、保姆等）。所以，变革后邀请分数线必然降低，留学生朋友们有更大机会获得邀请。如果基础分项目（学历、语言能力等）超越持有LMIA的劳工，获得邀请的几率将大大提升！

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