华人哭诉:在这儿打工就像身处"万恶的旧社会"! 30年如一日

<- 分享“北美华人资讯网”微信公众号到您的社交圈,让更多的人知道!

收藏文章 赞一个 已赞 2016-07-14 北美华人资讯网


很多人认为到美国就能“赚大钱”,因为1美元等于6.5人民币。很多人认为在美国工作有保障,不行有工会出面帮你争取。很多人认为美国餐馆工作真好,除了工资还有小费。

可是有研究显示,全美商家中,大约四分之一有最低时薪欺骗行为。好不容易通过了“能生活工资”(living wage)法案,签署了涨工资协议,却发现很难让雇主真的按照规定支付工资。

报喜不报忧的华人在异乡生活艰辛不已,雇主耍滑头拖欠工资,中餐厅剥削员工更是严重。华人哭诉:在这儿打工,如同回到旧社会!


一个社会的公平与正义最好的体现是在它对人的尊重。


长久以来,加拿大一直被认为是一个没有歧视,相对公平的社会。但令人寒心的是,这里对华人的"压榨"往往发生在自己同胞之间!


根据一份最新报告指出,在加拿大(特别是多伦多地区)中餐馆的员工面临着长期被"压榨"的境遇。他们工资低、工时长,而且经常拿不到加班费或假日薪水的境遇。


大多华人法律咨询所 ( The Metro Toronto Chinese and Southeast Asian Legal Clinic)于本周一 (4月25日)公布了这个报告,报告的大标题是"甜与酸:中餐馆员工的挣扎"(Sweet & Sour: The Struggle of Chinese Restaurant-Workers)。




该机构主任Avvy Go 是律师,她告诉CBC,数百人来找我们,重复着他们几十年来同样的抱怨:没有加班费,拿不到最低工资,有时还被拖欠薪水!


"我们也多次向安大略省劳工部提出这个问题,现在,我们觉得应该把这些工人的境遇整理出来,以引起政府的更多注意"。


为什么这么惨?不会英语怕丢工作的移民


Avvy Go表示,这类的中餐馆员工,最典型的是男性、年纪大、不会说英语、害怕丢工作的移民,每周工作44 – 60小时,多数人报酬低于最低工资,没有加班费,也没有节假日工资。




发工资的时候,很多人拿的一半是现金,一半是支票,工资单上写的不是实际工时,也没有法定的扣除额,还有很多人说被雇主拖欠工资,往往有几千加元之多。



该报告在今年1-3月期间,对184名中餐馆员工进行了电话调查,包括厨师、服务生和帮厨。


报告说,中国餐馆员工正在经受长期而广泛的「虐待」。


包括时薪低于最低工资、长时间无薪加班,以及国定假期无休假、无补贴等。在接受采访的人中,61%员工表示在国定假日仍需上班,57%指出雇主拒绝支付他们假日工资。


(27% 每周工作40 – 50小时,28% 每周工作51 – 60小时,4% 每周工作超过60个小时,但只有7%的人说收到了加班费)


Avvy Go表示,这份报告显示,安省的劳工法并没有保护弱势工人。




加拿大广播公司报道说,实际上将近30年前多伦多华人社区就有过一个研究,对多伦多唐人街的大约100名华人员工进行了调查,得出过类似结论。


多伦多的华人餐厅服务员杨女士(Amy Yan)则表示,报告被不令她意外,因为这与她在6年前从中国移民至加拿大后遇到的情况一样。


曾在多伦多10家不同餐馆工作过的杨爱咪指出,她们一般每周要工作50至60小时,每小时的工资仅8元。而且餐厅只发现金,工作文件上只写每周工作30小时。虽然服务员有时有额外小费,但是40%的小费会被老板收走,剩下的才分给服务员。


"在加拿大,中餐馆服务员30年来一样糟!从未改变过。"Amy Yan说。


报告被媒体曝光后引发大批民众关注。安大略省劳工部的发言人珍妮特·德林(Janet Deline)表示,对报告中提出的问题感到痛心。


她说,"省政府对这些问题非常重视,一些企业不按法律的要求支付员工,我们对此感到失望,正在着手调查和解决这一问题"。


她还说,去年省劳工部任命了两位顾问,在全省检查工作场所的就业标准是否得到了遵守,检查工作将在今年晚些时候完成。




德林表示,"要记住的重要一点是,法律禁止雇主对行使自己劳工权利的员工采取报复行动"。


总部设在多伦多的安省中餐馆协会 (The Ontario Chinese Restaurant and Food Service Association)没有回复CBC要求评论的电话。


 加拿大中餐馆的"甜&酸"


Avvy Go 表示,报告起名"甜与酸"。


"甜"指的是中餐馆的价格低,"酸"指的是餐馆的工作条件差,对来用餐的顾客来说,到中餐馆吃饭便宜,但付出代价的是餐馆员工。




大多伦多华裔和东南亚裔法律咨询所的报告提出了16项建议,包括省政府应该对遵守劳工法规的餐馆发放"绿色通行证",以督促餐馆服务业按照劳工标准对待雇员。


报告再次说明,中国餐馆里员工是加拿大经济中最脆弱的群体之一。他们面临的困境证明了加拿大政府保护劳工政策条例实施的失败!


我们呼吁,"当您下一次去餐馆吃饭的时候,别忘了想想那些准备和烹调食物的人,清理桌子的人,让我们大家共同努力,确保他们受到尊重,他们工作的地方遵守法规"。


尊重!尊重!请给她们应有的尊重!


《RCI》作者:赵黎,《星岛日报》家园综合报道





声明:如果您遇到我们发布的文章,有任何侵权问题,请在平台发消息或者直接拨打我们平台电话,我们会尽快帮你删除,谢谢!



关于美国驾照,月子中心DIY价格,考取美国老师,普通人如何获得绿卡,跨绿卡直接入籍美国儿童非处方必备药costco(请在微信huarenLife168平台输入,驾照绿卡月子老师洛杉矶,当兵,儿童,costco

华人征婚:海外单身华人必备

加拿大华人生活网 (加拿大华人专用号)


美国华人资讯 信息

华人地产网 (买卖及地产经纪人查询平台)



点击展开全文