1．忠诚、诚实，忠于领袖赋予的信念，循规蹈矩，不偏离团体轨迹；

2．感官敏锐，警觉性高，能察觉到潜伏的危机；

3．责任心强、实干、慎重，对下属要求高，能带领团队共同完成目标；

4．照顾别人、乐于付出、重视团体价值，与他人互相依赖、平等合作；

5．富有同情心、风趣幽默、讨人喜欢。

在需要细心、耐心、警惕、忠诚的岗位上能发挥他们天赋的才能，如策划、规划、警察、情报人员、保卫人员等。

1．喜爱欢乐、慷慨大方、魅力十足，有助于舒缓紧张气氛；

2．富想象力，创意丰富，尤其适应于商业领域；

3．热情、乐观、开朗，易于吸引不同类型的人与之为友，善于公关；

4．喜欢冒险，只要认为信念正确，会不计后果地采取行动；

5．善于累积人际网络，能快速辩识对自己有用的人；

6．有效率，办事能力强，可同时在不同类型的工作中做出成绩；

7．聪敏灵活、求知欲强、多才多艺，善于表达；

一切能吸引第七型兴趣的岗位，尤其是公关、社交、计算机、需要创意的工作。

1．富有领导才能、组织能力，能激励团体中的成员全力以赴；

2．果断、有决断力，不会轻易改变决定；精力充沛，处事效率高；

3．有开创力，不因循守旧，在事业上会突围而出；

4．尽力保护家人、朋友，不计付出，维护正义，不平则鸣；

5．无惧艰难，排除情绪干扰思考解决方法，善于处理很大的危机；

6．自信、斗志旺盛、永不言败，即便失败也会总结经验，迅即东山再起；

7．直接、诚实，不拘小节、光明正大。

在需要勇气、智慧面对冲突时最能够展现天赋的才能。做领导者，带领一个团队，或作为创业者。

1．和平、亲切而肯妥协，有调解纷争的本领；

2．有耐性、肯倾听别人的疑难，并有能力稳定他人的情绪；

3．宽容、包容力强，接受不同意见，不苛求别人，更能认同他人；

4．有同情心、仁慈，具外交手腕，会支持人得到信任，吸引他人与之交往；

5．冷静平和、能平等对待不同身份、类型的人；

6．触觉敏锐，有移情作用，无需别人详细表达已能明白其感受。

不需要面对冲突的、和人打交道的工作，最能发挥第九型天赋的能力。如教师、护士、咨询师、治疗师、服务人员等岗位。