推广|美国招生官评说中国牛娃落选,美国留学妈妈圈微信公众号文章

去年的四月一号还记忆犹新。我在京都和我的日语老师欣赏着灿烂盛开的樱花，一条突如其来的微信跳出来：“全中！”—原来是顾瑞学生上海S同学的妈妈告诉我女儿一手囊括哈耶普录取的喜讯。

今年的四月一号，同样看到微信朋友圈家长们议论纷纷，疑问2016北京和上海是否没有哈佛录取的影子。美国大学申请竞争愈演愈烈，身边许多高人气牛娃居然无缘顶尖名校、令人大跌眼镜。当然也不乏黑马胜出、一鸣惊人的例子。

四月份也是大家被各种中介咨询机构成功经验包围之季。家长们都忙着奔走相告哪个机构被录取的名校孩子多，跟风传颂，却忘了一个最根本的事实 - 一个机构的录取结果其实和生源息息相关。机构都在宣传自己辉煌的战绩（分子），却不知道背后还有多少失望和唏嘘（分母）。

每年四月初都是我手机最应接不暇的时间。高中国际部主任、同行、新旧客户和朋友争先恐后地推荐一些在录取中结果不尽人意的非顾瑞客户给我们。也有许多焦虑的家长通过各种关系找到顾瑞，看我们可否在最后一刻协助学生从候选名单上转正。

根据今年名校录取率明显降低的现象，经顾瑞专家评审团（名校前招生主任们）慎重地进行案例分析，加上与名校现任招生主任们的深度沟通，我们让大家从美国大学和招生官的视角，理解一下为什么各方面如此优秀出众的高分“牛娃”却偏偏铩羽而归？

COMPATABILITY– 天衣无缝的匹配

学生的申请表是否表达出与所申请名校天衣无缝的匹配性？这里指的不仅仅是文书、活动、或奖项，而是整体的申请表能够连贯地向招生官表达出：“看！我就是你们这间学校或者这个项目的PERFECT MATCH（完美匹配）！”

追溯其源，要看该生有没有把“灵魂搜索、自我挖掘”的功课做到位：我是谁？我想要什么？为什么申请的是此名校而非彼名校？你们学校可以给到我其他名校无法给予的哪些东西？…… 若这些调研做不足、做不深，在至关重要的WHYESSAY中也就无法让招生官从内心信服。

顾瑞教育顶级顾问、前普林斯顿招生主任Hope老师在审阅某些落败“牛娃”的附属文书后曾一针见血的指出：“永远不要在‘为什么选择哈佛’的附属文书中开腔即谈波士顿；‘为什么选择耶鲁’的附属文书内容空洞无物，基本上就是耶鲁大学宣传单张的陈词滥调！”如果你连自己都无法打动，又如何能赢得阅卷无数的招生官的心呢？

LIKEABILITY– 最终录取其实是个感性的决定

当招生主任面对众多分数和实力（硬件条件）相差无几的申请者时，将如何取舍？招生录取最终的那一锤定音其实是个非常感性的决定。千钧一发，能四两拨千斤的其实就是学生的LIKEABILITY（惹人喜欢的能力）！你能不能让招生官手不释卷地喜欢上你呢？

我们中国人眼中传统的“惹人喜爱”的定义与美国人的概念未必对称相符。通俗来说，如果招生官读完你的申请表，掩卷嗟叹：“这个孩子的确非常优秀，但实在不招人喜欢！他没办法超越学术视角以外向我们展示他的真实个性。”那么，为你遗憾！

反之，如果招生官读完你的申请表，一脸兴奋：“WOW, I love this kid!”, “I want my son to become roommates with this kid!” （“哇，我太喜欢这个孩子了。我希望我自己的儿子能和他成为大学室友！”）那么，祝贺你！

如何找到与自身完美匹配的名校与项目？如何在整份申请表中一气呵成地体现自己与该名校、该项目的关联性与契合度？如何在申请表中让读者透过文字的表述力量清晰感受到你是一名惹人喜爱的孩子？这种类型的人通常具备哪几项最重要的人格特质？如果你被梦想名校候选，如何写出最有竞争力的LOVE LETTER?… … 顾瑞教育将结合多年的多例申请实录融会贯通为您进行细致剖析。

欢迎有兴趣的家长及学生莅临我们2016年四月中旬在北京、广州、上海，南京四地召开的说明会讲座活动。讲座内容除了牛娃为何落选的分析，还将分析您的孩子在2016申请时，适合用 CAAS的新系统，还是继续用Comm App的旧系统？

北京说明会：

时间：4月16日（周六）上午10点

地点：海淀区知春路106号北京中关村皇冠假日酒店 2号会议厅

北京办公室：朝阳区朝阳公园南路8号棕榈泉国际公寓2号楼1003号

联系人张老师　TEL：18500065618