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对于许多初来乍到的的人们来说真可谓是丈二和尚摸不着头脑，了解途径的匮乏以及语言上的障碍往往成为他们获取信息的最大阻碍。
为此我们特意收集整理了一些“纯干货”，希望能对有家庭计划的朋友们起到参考作用：
Centrelink发放补助的大体流程：
首先，请估算自己当前财政年度（前一年的7月1日至下一年的6月30日）的家庭税前总收入。
以税前8万刀为例：Centrelink会在当前财政年度根据你的估算来发放补助。此财政年度结束后，Centrelink会根据你所提供的税号，计算你们的家庭实际的税前总收入。
若是只有税前7万刀，那么会补发相应的补贴。若是有税前9万刀，也会跟你要回差价。不过具体情况也会跟你每个财政年结束以后的报税和退税有关系。
另外，在任何时候，你都可以登录Centrelink的网站，修改自己对当前财政年度的家庭税前总收入的估算，从而减少发放补助的误差。
育儿补贴政策
（以下所指的各种个人或家庭收入，都是税前收入，这个会影响到发放补助的额度。Phd奖学金还有Centrelink的补助，都是免税的收入，并不算在家庭收入里面；因而在估算家庭收入的时候，也不需要包含进去。）
育儿补贴没有等待期，拿到PR即可申领。已有小孩的家庭，从以PR身份登陆澳洲那天开始，就可以开始申领了。
当然，小孩也必须是PR，同时必须在澳洲境内。
若小孩离开澳洲连达13周，则大部分的育儿补贴将会停发。13周以后，只发Base Rate，额度很低。若持续离境不回澳洲，Base Rate至多可发3年。只有当小孩重回澳洲境内，在联系Centrelink之后，才会重新按照原额度发放。
Family Tax Benefit Part A：
只要有小孩，即发放该补助。发放额度与家庭总收入有关。（即：牛奶金）
Family Tax Benefit Part B：
只要有小孩，即发放该补助。发放额度与父母中低收入方的收入有关。（类似于对有全职母亲家庭进行的补贴）
对此，许多家庭会产生这样的疑问：
Family Tax Benefit从何时起可拿？下签日？短登日？长登日？
对于176签证，首次登陆即长登，Family Tax Benefit从登陆日期开始算起。
对于175签证，Family Tax Benefit是从下签的日期开始算起。
对于在澳境外申请而拿到PR的，准签意味着拿到了PR visa，而只有过了澳洲的海关以后，才真正算是PR，才有权利享受PR的各项福利。
因此，一家人短登的话，应可享受Family Tax Benefit等福利。具体细节可咨询Centrelink。
引用：
“A person who is granted a permanent visa and has then been through immigration clearance becomes a permanent resident of Australia. Such a person will have most of the rights of an Australian citizen, except for the right to vote （there are some exceptions for certain British subjects） and to hold public office. Social security payments are generally not available within the first two years of entry （except special benefits）。”
Rent Assistance：
只要有小孩的是租房住的，就会有租房补贴，最高额度是两周发$140（根据当年财政额度调整）。
发放额度与家庭总收入有关，也和租金有关。
Child Care Benefit （简称CCB）：
当小孩上幼儿园时才发放该补发放额度与家庭总收入有关。
Child Care Rebate（简称CCR）：
小孩上幼儿园，且父母都工作至少15小时一周的情况下，才发放该补助。
在一个财政年中，如果你的孩子固定每周都上Childcare，那么孩子将获得42天的假期CCB和CCR补助。即，孩子因私人原因不去上Childcare的话（此期间，Childcare费用依然是要支付的），将可获得最多42天的CCB和CCR的补助。
若在一个财政年内，度假超过42天，那么超过的天数里，将没有CCB和CCR的补助。（Childcare费用依然是要支付的，除非你主动退出那个Childcare centre）
另外，若是病假或其它原因导致不能上Childcare，并有文件证明的话，则还可再享受额外的42天CCB和CCR的补助。
但若不是每周固定上Childcare（Occasional Care），无论任何原因，无论缺席天数，都能享受CCB和CCR的补助（当然Childcare费用是都得付的）。
详情请参考：http://www.familyassist.gov.au/p … child-care-benefit/
另外，对于低收入者，还会有Health Care Card，这是一种concession card，在很多地方享受打折优惠。
生育的相关津贴：
1）Paid Parental Leave/Baby Bonus：
政府的带薪产假/生育津贴。这是两种不同的福利，二者只能选择其一。
这里所讲的带薪产假不是工作单位给的，而是政府给的。
这项津贴从2011年1 月1日起实施，是为了鼓励有工作的妈妈产后多花时间陪着自己的宝宝，所以只有母亲可以申请。母亲需要在孩子出生前工作13个月， full time、part time、casual皆可，只要工作的月数和小时数达到要求便可。
政府支付18个周，每周$ 589.40，总共大约$10,000左右，但是这笔钱是要交税的，而且在申领期间母亲是不允许工作的。
如果母亲是全职员工，还可以享受公司给的5个月的带薪产假，再加上政府给的4个多月的带薪产假，总共就是9个多月。所以，母亲有足够的时间照顾宝宝。
申领政府的带薪产假Paid Parental Leave需要满足的以下条件（注意：领养一个孩子也等同于生育一个孩子，另外，Full-time, part-time, casual, seasonal, contract and self-employed workers也都可以）：
“worked for at least 10 of the 13 months prior to the birth or adoption of your child, and? worked for at least 330 hours in that 10 month period （just over one day a week） with no more than an eight week gap between two consecutive working days.
A working day is a day you have worked for at least one hour.”
Paid Parental Leave的申领时间，需要在孩子出生后28天内提出claim；如果晚了，也是可以claim的，但是领到的钱会相应减少（按Centrelink网站的说明是，只能补贴产后18周）。
至于生育津贴Baby Bonus和政府的带薪产假就完全不同了。
它没有产前工时的要求，但是总额比较少，$5000左右，不过不需要交税，所以各个家庭根据不同的情况来领取这笔钱。
此外，若是国内出生的小孩，在满26周前随父母以PR身份登陆澳洲，仍可拿到$5000刀的生育津贴，并且只需在产后52周内提出claim即可。
但需要注意的是，无论是哪一种，在申领期间宝宝必须在澳洲境内，如果离境政府将停止发放。
2）Maternity Immunisation Allowance：
疫苗津贴。
在澳洲，每个新生儿都会有一个蓝色的本子，这个是孩子0-9岁的成长记录，记录着孩子的体重、身高、头围、疫苗注射等。所以每次例行检查，都需要妈妈带着这个蓝本子。
在本子的尾页有疫苗注射时间表和疫苗注射登记表。
登记表是记录每次注射疫苗的名称、编号、注射日期、到期日、注射医生的签字和监护人的签字。
如果你的宝宝能把0-5岁的所有疫苗都按期注射完，政府会分两次发放疫苗津贴，每次$129。在这里需要说明的是，孩子注射的所有疫苗都是免费的。
另外，如果之前申领了生育津贴Baby Bonus，那么Centrelink会自动给你发这项补贴。否则，就需要自己在孩子5岁生日前去申领。
