全体有娃华人注意
从2018年7月2号起
新的育儿补贴政策将开始实施
在此之前
你必须做下面这件事
不然就一分钱都拿不到！
▼
正在领取原来的育儿津贴（CCB和CCR) 的家长们，请尽快登陆my gov填写新的资料并进行在线评估，才可以领取新的补贴(CCS)！享受目前育儿津贴的，不能直接过渡到新的补贴！
如果家长们在2018年7月2日之前未完成评估，那么将可能无法收到任何托儿费用补贴！
在新政策下，原本领取Child Care Benefits(CCB)和Child Care Rebates(CCR)的家庭，将改为领取经过收入调查后确定的Child Care Subsidy(CCS)。
据悉，实施此新政策是因为现在的托儿费用太高了，很多家长为此不得不放弃自己的工作，亲自留在家里照看孩子。为了减轻家长们的负担，让家长们安心去工作，政府决定放此大招！
新政的好处
新的育儿津贴政策下，现行育儿补贴流程将得到简化，家长们要把孩子送幼儿园只用申请这个CCS就行了，不用像以前一样又要申请CCB又要申请CCR，搞得傻傻分不清楚。
同时，此项政策将给中低收入家庭带来更多好处。
年收入低于66,985澳元的家庭将获得85％的补贴比例，在此基础上随着收入增高补贴递次减少。
年收入低于251,248澳元的家庭将获得最少50％的补贴，而年收入351,248澳元或以上的土豪家庭则不会获得任何补贴。
此外， 年收入低于186,958澳元的家庭的受补贴金额将取消上限，而针对年收入超过这个标准的家庭，每个孩子所获得的年度补贴上限将提高到10,190澳元。
新的评估标准
新的育儿补贴(Child Care Subsidy)将从3个方面进行评估：
正如上文提到，此项新规的最受益者是中低收入家庭，收入低于$66,958的家庭将可以获得最高“托儿费用”85%的补贴，具体补贴率见下表：
新政是鼓励家长出去工作的，所以自然就要考量家长们有多长时间是在工作学习的。
根据新系统规定，父母双方必须在两周内工作、学习、寻工或从事志愿者工作八小时或以上才能获得新补贴，工作时间越长，能获得的补贴就越多。
以下情况都算家长在“活跃”：
✓ 工作，包括在休带薪假期
✓ 自雇
✓ 在家族企业中做无薪工作
✓ 参加为了提高工作技能而进行的培训
✓ 参加就业培训
✓ 在大学或其他教育机构学习
✓ 志愿者工作
✓ 在积极地寻找工作
✓ 休产假
政府补贴给你多少钱，还取决于你把孩子送到什么样的托儿机构。
我们华人最经常送孩子去的cc，也就是centre based day care，最多每小时可以得到$11.77的补贴。
你需要做什么？
要获得这个新的补贴，当务之急就是要去填写新的表格。
攻略如下
，里面有各种详细信息现行育儿补贴
除了新政将要实行的Child Care Subsidy外，我们也一起来了解一下现在正在实行的各种育儿补贴。
注意，只有以下提到的第一条CCB和第二条CCR将被CCS代替，其他依旧会继续施行噢~
CCB是整个childcare福利政策的基础，大部分家庭都可以享有，但是如果收入非常高（比如超过$12w每年）就基本上没有了，具体由政府系统计算。而 CCR 是一个补充，父母双方都要上班或者上学，或者在找工作也算，且满足相应的时间，就可以申请，申请后会覆盖享受CCB后你自己支付费用的50%，即使你的收入很高，CCB无法享受，但这个补充福利CCR依然生效，每个孩子每年最高享受$7500。
这个福利是对爷爷奶奶的，如果你是长辈而且你在照看你的孙子孙女，就可以申请，但是需要注意的是你必须参照Child Care Benefit的要求，比如要做收入调查，另外要证明你是孩子的主要照看者。这项福利会覆盖childcare服务的全部费用，每个孩子每周50小时的上限。如果一些长辈已经移民过来有身份，在帮助照看孩子，而父母又不在身边的家庭，不妨申请这个试试。
来源：悉尼星尚
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