7月1日起加州开始实施的新法总览:最低工资涨为$9/小时

2014年07月06日 美国生活资讯




7月1日有多项攸关劳工权益的新法生效,其中最受瞩目的是最低工资调涨为每小时九元,带薪家事假(Paid Family Leave)资格也将扩大到三代和旁系亲属。红白蓝卡将整并进入「加州医疗网络」(Cal MediConnect)。


*劳工福利*

AB10法最低工资每小时九元:支持者认为调涨工资能刺激经济,最高兴的莫过于劳工团体。但加州招牌连锁快餐店In-N-Out因应薪资调涨也将在当天同步涨价,苦了消费者。2016年1月1日最低时薪将再涨至十元。

SB770法带薪家事假的补助适用资格:1日起从雇员父母丶配偶和子女扩大到祖父母丶孙子女丶兄弟姊妹和姻亲,雇员可向就业发展局(EDD)申请至多六周的补助照顾重病亲人,补助期间领原薪最高五成。

公家机关招聘申请表上不得有是否有犯罪纪录这一栏:州丶县丶市政府雇用人员时,必须先确定求职者是否符合最低门槛资格才能询问应聘者犯罪纪录。

*食品和环境安全*


一 般商店将开始禁售强力灭鼠药:加州为杜绝野生动物遭误杀,凡含「可灭鼠」(brodifacoum)丶「快灭鼠」(bromadiolone )丶「双灭鼠」(difenacoum)丶「立灭鼠」(difethialone)的灭鼠药将从零售店货架消失,仅有专业灭鼠公司或有证照人士才能购买。

饮 用水「六价铬」浓度设限:加州自1日起成为全美唯一的的州。加州公卫部门(Department of Public Health) 规定,饮用水六价铬的浓度上限(maximum contaminant level,MCL)为每公升0.010毫克。六价铬因2000年上映的好莱坞电影「永不妥协」(Erin Brockovich)受到注意,大批居民因此化学物质罹癌。

加州厨师和酒保可不戴手套处理食物:事实上该法是推翻今年初才生效的法案,要求餐饮业者将菜肴盛到盘中丶制作寿司或调薄荷酒时,必须戴手套或用夹子,遭到业者炮轰后才改回原样,卫生稽查员不可因餐厅徒手处理食物开罚。

路边摊的标价将包含销售税:加州税务委员会(California State Board of Equalization)希望顾客不用再烦恼税金多少。

*医疗和教育*

「加州医疗网络计划」将整并红蓝白双卡(联邦Medicare及加州Medi-Cal):未在1日前做出回应的民众,现有的保险计画已自动被转入「加州医疗联络网」。联络网本身属自愿性质,受益人的福利基本不变。

LCFF大幅调整地方从州府获得教育经费的计算办法:被喻为教育经费40年来的最大变革「地方分配款计算办法」也自1日正式落实。该法大幅提高对低收入学生丶英语学习学生和寄养学生的补助,并规定学区必须采纳家长丶学生及社区的意见调控经费。

*其它*

AB93法:允许制造商和某些研发员的销售局部免税,并在2022年7月1日前,把相当于4.2%的税金用来制造和购买设备。
AB161法:允许发布家暴禁制令的法院,禁制其中一方更改保险。
AB176法:则让家暴受害者获得更多保护,在出现多项或互相冲突的命令时,要警察遵守规定最严格的命令。
AB1121法:协助跨性者改名,取消寻求法院命令前,须先登报宣布改名的规定。
SB652法:要求出售物业者向买家公开所有交给营建商的诉讼前申诉。

转自世界日报

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