据Kidspot报道,因为财政预算缩紧,谭宝政府大幅度裁减了Centrelink(澳洲福利署)与家庭相关的福利支出,其中包括:family tax benefits, school kids bonus, parental leave pay, childcare assistance 等八项福利。其中一些新政策已于2017年1月1日起实行,其他的也将在后续几个月中陆续推进。以一个中等收入的,有孩子上学的家庭为例,在2017年,将有上千澳币的福利消失不见,难怪kidspot说Centrelink让澳洲家庭越来越穷了。
School kids Bonus(学生补助)被砍掉了
2016年,通过了School kids Bonus(SKB)的削减计划! 并在2016年7月,Centrelink发放了最后一笔SKB。
Childcare(托儿所/幼儿园)的费用上涨
根据联邦教育部门的分析,2017年,澳洲Childcare的费用涨幅可达到5个百分点,而在今后的四年内会持续稳定的增长。而预计到2020年,墨尔本的Childcare费用将达到每天175澳币,悉尼则会高达每天223澳币!布里斯本和堪培拉也会高于每天150澳币!
Centrelink的Childcare退款(rebate)无关收入,可补助50%的自付费用,但从2009年开始每年每个家庭的补助金额上限设定为7500澳元。限额不变,成本增加,澳洲家庭变相的又穷了一些。难怪Herald sun说,因为送去Childcare太贵,很多妈妈可能会辞职在家全职带孩子。
看看这从1990年到2014年Childcare费用曲线,涨的多么稳定!
Parental Leave Pay(产假津贴)成为薪水的一部分
这项改变针对的是在2016年10月1日后有宝宝出生的家庭。产假津贴和配偶陪产津贴成为薪水的一部分,而且限额已经被冻结到2020年。
Family Tax Benefit supplement(家庭税收福利补助)改变
Family Tax Benefit (FTB)分为Part A 和 Part B。其中Part A设定的收入上限比较高,而且随着孩子数量和年龄的增长还会提高额度,所以绝大部分的澳洲家庭都满足Part A的领取条件, 而 Part B是针对低收入的,只有一份收入的家庭。
跟FTB Part A 相关的Income caps(收入上限)被冻结到2020年
是否可以领取FTB Part A 的一个主要标准就是Income caps(包含各种补助和津贴),而这个标准已经被冻结到2020年。
以下图为例,如果有一个13到15岁的孩子的家庭,年收入超过了101,957澳币,那将得不到FTB Part A的补助。所以,一旦原来有领取资格的家庭,一不小心加了薪(因为物价涨幅或者工作了三四年后薪酬调整,加薪是非常正常的啊),超过了income caps一点点,哪怕是一澳元,那么就会失去FTB Part A的补助。
Fringe Benefits(员工福利) 成为薪水的一部分
员工福利包括雇主提供的配车,移动电话,住房补助,学费补助,和育儿津贴等,将通通归入薪酬。除在慈善机构和医疗健康机构工作的员工外,其他所有的打工人士均受此影响。
Single Income Family Supplement(单收入家庭补助)被砍
这项福利原本是针对只有一人工作的家庭设置的,每个家庭每年可以领取300澳币的补助。
从2017年7月1日开始,政府将不再接受新的Single Income Family Supplement的申请!满足条件的现在赶紧申请吧!晚了就来不及了!
Energy supplement(能源补助) 没有了
从2017年3月起,Family Tax Benefit以及其他Centrelink福利的新的申请人将不会得到此项补助。
来源:news.com.au, kidspot,澳洲政府人力资源部,Herald sun
由麦尔肯编辑整理
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