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新发布的全球最具价值品牌100强，苹果继续蝉联冠军。虽然创办者乔布斯已经离世，但是他作为一个成功的企业家、营销家、创业家及发明家，留给我们各方面的遗产，深深影响着全世界的科技文明。
其实，当年乔布斯的父亲（阿拉伯裔）是从从叙利亚移民至美国的，乔布斯算是移民二代。如果按照马来西亚的政治标准，乔布斯并不符合政客每天教导人民的术语——土生土长的当地人。（来源：万事通）
如果乔布斯出生在马来西亚……
如果乔布斯出生在马来西亚，他的妈妈就会在生下他的那一刻起面对各种问题。首先就是，在马来西亚，收养不看收养人的能力条件的，而是看你的宗教及肤色，光这一点就会就会纠结出一大堆的问题。（乔布斯的亲生父母由于家庭反对，要将其交给别人收养）。
说起来都麻烦呀！我们还是直接假设乔布斯在大马成功被领养吧（在没有发生有关当局抢婴的情况下）！他长大开始读小学，发现自己需要面临各种各样的教育体制改革。小乔布斯昨天被老师教导要掌握好“读写听”的能力；今天又被教育局下令要学习创意思维，不要只侧重考试成绩；明天学校改口说要按照考试局规格来考试。
好不容易，乔布斯熬过了中小学那种“创意到苹果公司都自叹不如”的教育体制，顺利考上大学，准备在大马上演从大学退学的戏码。他这时才发现，自己竟然从来都没有被大学录取过！
百般争取上诉，在记者会上由大人物陪伴，又喊又哭又叫才勉强被推进去大学。过后还要被大人物拿来当广告，“你看，乔布斯也有机会进入大学，大家不要要求太多，引起社会种族关系紧张。”
好容易熬到出社会找工作，才深深体会到勤劳有头脑的人不一定有出头日。原来，工作机会上也是要分“自家人”及“外来人”的。你能力虽然够资格够，但不是“土生土长”？抱歉，一边去，我们不需要。哎呀，另外一个虽然不够格，但好歹是“自家人”，来来来，政经文教的决策性职位也可以交给你啦！“自家人”当然要照顾“自家人”啦！
乔布斯最后苦逼的发现，要顺利融入社会，只有两条路可选：一，穿上红衣在街道表演神打、胸口碎大石、铁头功等江湖卖艺，来符合“自家人”的条件；二，继续忍受乌烟瘴气的环境，看着更多的蠢材被选出来滥竽充数。
算啦，算啦，不找工作了，咱自己出来单干行不行？乔布斯创建了名为“苹果”的科技公司，千辛万苦后终于看到成绩，逐渐开拓国际市场。这个时候，流着口水、眼冒绿光的红衣人又站出来呼吁：要公平！要让“土生土长”的马来西亚人分享苹果的成果！
你不给？就在你公司大门前拉布条、摇屁股，让你做不成生意！
这种“有创意“的打击接二连三，让乔布斯苦不堪言。谁知一波未平一波又起，突然之间又增加了青衣人来“踩场”，他们轮番上阵，指责乔布斯公司的苹果标志有传教的意味：这标志，根本就是鼓励教徒脱教（马来西亚的官方宗教伊斯兰教）！维护我教的，都应该要一起来杯葛（集体抵制的意思）苹果标志的产品！
种种舆论压力逼得乔布斯步步后退，最终大马当局顺利地恶意收购了苹果公司，把乔布斯踢出局，接收他的努力成果，然后再分派给其他“自家人”。
当然，为了避免青衣人再吵，把苹果标志换成能代表大马的榴莲标志也是小意思啦！
至此，整个戏码落幕。
额，为了让“苹果”能够顺利诞生和成长，如果乔布斯非要生在亚洲，还是出生在新加坡吧！毕竟，新加坡是全球最安全、最宜居、最适合经商、亚洲最有创新力的国家！
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