当大家正在为即将到来的万圣节狂欢时。。
你可知道，今天，对于咱们澳洲华人来说，有多么重要。。
因为就在40年前的今天，澳洲《反种族歧视法》终于正式实施了！
你觉得现在的澳洲还有种族歧视吗?
先别急着回答，更别急着想你在澳洲日常生活或者工作中的小细节，不如问问自己，了解什么是种族歧视吗？
先说一个有趣的现象
这个观点是高晓松在他的节目《晓松奇谈》里，就澳洲的种族歧视说起过一个有趣的现象。
他说有次他到澳洲，与一位白人谈话时，他问这位白人先生，“您觉得现在的澳洲还存在种族歧视吗”？
白人先生听后立刻摇头说到：“当然不存在了。要不然我怎么可能会和你坐在一起，还聊天呢。”
高晓松谈起这个事情简直是惊呼：“我的天啊！他居然敢这么讲，这话本身不就是赤裸裸的在歧视吗？”
没办法，这个世界就是存在着偏见和歧视
偏见，鄙视，歧视根本是无处不在，活在世界的每一个角落。
以前大家都说美国人歧视中国人，可是美国内部呢，纽约人歧视新泽西人，觉得他们是乡下人。可是纽约人作为美国人也被欧洲人歧视，欧洲各个地方的人又互相歧视，法国人歧视德国人，德国人歧视法国人，最后法德两国人共同去歧视英国人，然后英国人又歧视印度人。。。
而地域之间更是歧视不断，你能让北京人从心底里不歧视通州人，上海人毫不歧视秦皇岛人？是不是想想都觉得不可能。
偏见，歧视好像是人与生俱来的，与受教育程度，社会的文明程度毫无关系。
那么，改变歧视或者说，最快速有效的改变人们的歧视和偏见的方式是什么？
是法律。所以我们需要一个法案
也许你并不知道，40年前的今天，也就是1975年10月31日，《反种族歧视法》终于在澳大利亚正式实施。
（当时的澳总理宣布《反种族歧视法》通过）
其实，偏见和歧视是一个洪水猛兽，如果你不把他永久的关进笼子里，它就会出来咬人。
而《反种族歧视法》就是这样一个笼子。
从1975年《反种族歧视法》的正式实施，便加速了“白澳政策”的消亡。
毫无疑问的成为了澳洲历史上一个划时代的大变革、大进步。
那么，“白澳政策”是什么样的洪水猛兽
从十九世纪淘金热以来，大量华工涌入澳大利亚后，澳大利亚各殖民地政府陆续出台了一些政策，以限制包括中国人在内的非欧裔移民。
而1901年，澳大利亚联邦成立后，通过的第一项立法居然是《移民限制条例》。
它以法律的形式，明文规定对非英裔、尤其是有色人种移民进行严格限制、多方刁难。
从此澳大利亚形成了一系列基于种族歧视的法律、政策，在经济、社会和文化各方面，确保白种人的优势，这就是所谓的“白澳政策”。
当年被生活所迫，远赴澳洲淘金的中国人，吃苦耐劳、工作勤奋。
作为最早开拓、建设澳洲的移民群体之一，华人为这片新大陆贡献了卓绝的力量，付出了巨大的牺牲。
所以很多雇主都喜欢雇佣中国劳工。
但是在某种程度上，这让白人忿忿不平。因此，这成为了“白澳政策”形成的重要原因之一。
于是一纸公文，华人作为澳洲开拓者的功绩被抹杀。
“白澳政策”实行之后，在澳华人的数量急剧减少。从1901年的29627锐减到1947年的9144人。不到50年间，减少了近70%。
不仅如此，不少华人在暴力排华事件中惨遭伤害、甚至杀害。
这就是放任的偏见和歧视。它让被歧视的一方从此打入地狱，不得超生。
原来，法律就是这么有力量
当条文阻碍了发展，就会被推翻。
二战之后，由于人口的限制及经济发展的需要，“白澳政策”受到了越来越多的质疑。
终于在1973年，澳大利亚在移民法中增加了一系列阻止强化种族观点的修正案，确保所有移民无论种族肤色都有权在居住三年之后获取公民权，以此开启了废止“白澳政策”的法律进程。
此举一开，就收不住了。
到1975年10月31日，《反种族歧视法》明确规定，正式实施。而且此前所出台的联邦与州法律中，凡与《反种族歧视法》有冲突的条款一律无效，并明确规定了在工作、生活等各方面中，违法的“种族歧视”的具体定义与表象。
而在澳大利亚的法律体系中，并没有单独的权利法案，宪法中也没有清晰规定公民权利与民主理念。
《反种族歧视法》填补了这一空白，宣示所有澳大利亚人，不论其肤色种族一律平等，享有同样的基本权利与机会。
时任总理惠特拉姆在《反种族歧视法》正式实施当天发表演讲，说这个法律“是一个历史性的重要法律，它将提升我们国家的尊严，以信赖、同心同德将民族大家庭团结起来”。
自此，《反种族歧视法》与宪法一道，成为当代澳大利亚的立国之本。
但是，这样就完了吗？
《反种族歧视法》这个笼子结实吗？
《反种族歧视法》在澳大利亚已经实施了40年。
不可否认在法律保护及华人自身努力之下，华人的地位与全澳其它各族裔一样，日趋稳定。
不过，现在切身处地的想一想，现在的澳洲真的完全没有种族歧视了吧?
40年来，6000余份投诉，不了了之。
《反种族歧视法》明确规定，涉及种族歧视的相关投诉，由“澳大利亚人权委员会”负责处置，“澳大利亚人权委员会”的“人权专员”进行调查。
而在这40年来，人权委员会总共处置了6000余份投诉。
但是你知道吗？“澳大利亚人权委员会”并非司法机构，没有执法权，只有发现与建议权。
所以对于他们对于那些投诉，只能进行调查和调解。
但是调解，有什么卵用？
种族歧视的宣传海报。。
种族歧视的示威活动。。
种族歧视的辱骂行为。。
依然时有发生。。
因此，有关专家警告说，《反种族歧视法》至今依然脆弱。
艾伯特政府时期，提出的修订《反种族歧视法》
澳大利亚的《反种族歧视法》第18条明文规定：
因他人种族，肤色和族群而对其冒犯，侮辱，恐吓和羞辱是非法的行为。
但是，2014年初，新上任的澳大利亚人权专员向政府发出建议，应该将这一条废除，因为这有碍于澳大利亚人的言论自由。
这话一出，受到大多数人的反对。。
联邦政府受到公众的坚决反对，最终放弃了修改这条法律的计划。
(民众要求政府保留18c条款)
我们不仅需要《反种族歧视法》，还要推动它
从历史的经验和教训中，我们华人也应该深切地感受到反种族歧视不仅是澳洲的立国之基，也是华人的安身之本。
种族平等不是一句空话，更需要实际行动。
彻底消除种族主义、种族歧视、仇外心理和对种族、民族和文化差异的不容忍、不包容的行为与现象，需要在澳各族裔居民的努力，传递美美与共的社会正能量，发出响亮而清晰的最强音。
种族平等、建设澳洲，需要华人以澳洲主人翁的精神。
积极参与，为澳洲打造一个更为美好的的明天。
正如惠特拉姆总理所言：
在移民、土著人及其它族裔争取平等权利的斗争中，获得正式公民权与选举权绝不是斗争的结束，而是开始。”
是的，一切都才刚刚开始呢……
就在明天
2015年11月1日上午10点，《反种族歧视法》实施40周年纪念集会，将在悉尼情人港旁边的海事博物馆门前举办。
生活在澳洲的各位同胞们，一起来为和平发声，为平等发声吧！
让更多的华人朋友们。。
学会拿起法律的武器，保护自己！
让更多人知道。。
如果遇到辱骂、歧视等不平等待遇时，我们可以通过法律途径，告他们！
（*此文参考微信公众号“EOETV澳洲频道”以及黄向墨先生的文章，亲们可以点击左下方的“阅读原文”进行查看哦~）
责任编辑：曼达哥
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